до цифровых экосистем
от продвинутой аналитики
HR как стратег будущего:
23 октября, 11:00 мск
Бесплатная HR-конференция «Потока»
в офлайн и онлайн-формате
Онлайн
Офлайн
Роль HR меняется быстрее, чем когда-либо. Будущее профессии уже наступило, и новые технологии становятся не просто «изысками», а основой работы.
На ежегодной конференции «Потока» мы разберем, как комплексные цифровые решения помогают выстраивать HR-процессы — от подбора до развития и удержания сотрудников. Обсудим ключевые тренды 2026 года, к которым нужно быть готовыми уже сейчас.
В программе — панельные дискуссии о современном подходе к HR-автоматизации, ИИ-технологиях, продвинутой аналитике.
Чтобы помочь вам составить идеальную экосистему решений — вас ждут живые демо от топовых HRTech-вендоров.
Конференция пройдет в гибридном формате: очно в Москве и онлайн. Офлайн-гостей ждет фуршетный завтрак и возможность в неформальной обстановке обменяться опытом с коллегами.
На ежегодной конференции «Потока» мы разберем, как комплексные цифровые решения помогают выстраивать HR-процессы — от подбора до развития и удержания сотрудников. Обсудим ключевые тренды 2026 года, к которым нужно быть готовыми уже сейчас.
В программе — панельные дискуссии о современном подходе к HR-автоматизации, ИИ-технологиях, продвинутой аналитике.
Чтобы помочь вам составить идеальную экосистему решений — вас ждут живые демо от топовых HRTech-вендоров.
Конференция пройдет в гибридном формате: очно в Москве и онлайн. Офлайн-гостей ждет фуршетный завтрак и возможность в неформальной обстановке обменяться опытом с коллегами.
В программе мероприятия
11:00 – 11:50
11:00 – 11:50
Панельная дискуссия «HR-тренды-2026: вызовы и возможности для лидеров отрасли»
Андрей Митюков,
управляющий партнер «Потока», эксперт, автор и методолог
управляющий партнер «Потока», эксперт, автор и методолог
Спикеры: лучшие представители рейтинга ТОП-10 HRD 2025 от Коммерсантъ (TBD)
Параллельно будут работать две секции: «Подбор-2026» и «Развитие и удержание-2026»
Подбор-2026
Подбор-2026
11:50 – 12:30
11:50 – 12:30
«Поток Рекрутмент» как экосистема цифрового подбора
Максим Королев,
СРО компании «Поток»
СРО компании «Поток»
Расскажем про новые возможности продукта: ИИ-рекрутера, продвинутую аналитику и маркетплейс решений партнеров внутри системы.
12:30 - 13:00
12:30 - 13:00
Бранч
13:00 – 14:30
13:00 – 14:30
Живые демо от наших партнеров
Топовые вендоры HRTech-решений для подбора покажут, как их сервисы работают в интеграции с «Поток Рекрутментом». Вы узнаете, какой эффект дают такие связки на практике, и как создать из нашего продукта идеальную систему под задачи именно вашей компании
Удержание и развитие-2026
Удержание и развитие-2026
11:50 – 12:30
11:50 – 12:30
Поток обратной связи: как проводить опросы сотрудников с профитом для бизнеса
Елизавета Тиханова,
руководитель направления «Развитие» компании «Поток»
руководитель направления «Развитие» компании «Поток»
12:30 - 13:00
12:30 - 13:00
Бранч
13:00 – 13:40
13:00 – 13:40
Мастер-класс «Стрессанутые: как справляться с выгоранием в командах»
Эксперт компании «Альтер»
Место проведения пока в секрете
Ожидайте официального анонса ;)
Эта конференция для вас, если вы:
HRD или HRBP
и вам нужна надежная стратегия найма, развития и удержания персонала в новых условиях
Руководитель подбора или рекрутер
и хотите узнать, какие технологии помогут закрывать вакансии быстрее и качественнее
T&D-менеджер
и вы ищете новые подходы к развитию сотрудников и вовлечению команд
Руководитель бизнеса или функциональный директор
и вам важно понять, как современные HR-практики влияют на рост компании
Организатор
«Поток» — ведущая HRTech-компания на рынке разработки инновационных решений для управления персоналом.
Наши продукты помогают автоматизировать подбор, адаптацию, оценку и развитие сотрудников. Мы повышаем эффективность работы HR-департамента, предоставляя современные решения с искусственным интеллектом.
Наши мероприятия посетили
Выберите формат участия